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    陆庭非仿佛明白黄有生的意思。他说：“黄经理，你可以考虑一下培养我呀。”

    黄经理突然两眼亮晶晶的，兴奋地问：“你是认真的吗？”

    陆庭非把头一伸，认真地说：“你看看我，像爱开玩笑的人吗？”

    黄有生不相信，遂问：“可以告诉我原因吗？”

    陆庭非微笑着答道：“还能有什么原因，不就是缺钱吗？想学多点东西，做高一点的有技术含量一点的职位，挣多一点钱，帮衬家里。您不知道，我家里老穷了，上有多病的父母，下有正在上学的弟弟，样样都得花钱，我必须挣好多好多的钱，才能够让家里人过上幸福的生活。”

    黄有生听后一愣。

    奇怪地问：“怎么你的事迹跟易可欣的家庭状况这么相像，你们是窜通好的吧，不过，她真是一个孝顺的好女孩，一个人养一个家，难得。”黄有生由衷的赞美。

    “我其实比她还惨些，她家好呆还有一套可以拿来拆迁的房子，我老家什么也没有，土砖房都快要倒了。”

    “是不是呀?”黄有生心疼地问，一脸的怜惜，他怎么也想不到，表面这么光鲜亮丽的他，背后却有这么辛酸的故事。

    犹记得刚刚开始见他的时候，黄有生对他还是很有看法，觉得他是一个怂货，无知装逼，后来，他提出来的一系列生产管理方面的问题，让他突然眼前一亮，莫名其妙地就想跟他亲近起来，觉得他很像年轻时候的自己，啥事都要弄个水落石出，有钻研的精神，别人发现不到的问题，他会慧眼第一个相中。

    节源省流，谁都会说，但真正像陆庭非这样，要落实到每一个细节上，并用财务数据分析出来，权衡利弊，以便提高大家的工资水平，确实是有头脑。

    “做生产管理很辛苦的，经常要加班加点，有时赶货的时候，还不知道能够在几点钟下班。”黄有生把丑话说在前头，没有做过生产管理的人，以为生产管理很好玩，又不用动脑筋，加班赶货就行，其实，这里面的学问，很多人都不知道。

    “挣钱都是辛苦的，哪有不辛苦就能赚到钱，对不？”陆庭非这是几句内心话，哪个赚钱不辛苦，就是大老板，所赚的每一个铜板，也是跟他的付出成比例的。

    “那你是确定肯跟我学了？”黄有生急急地想确定一下。

    “是啊，能够跟您说是我的荣幸，只是？”陆庭非吞吞吐吐。
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